Loin de se résumer à l’usage d’outils, la révolution numérique marque l’arrivée de méthodes de conception, de production et de collaboration, qui sont aussi des méthodes de pensée, de travail et d’organisation sur lesquelles il faut se pencher.
À partir de nombreux témoignages, l’OdC propose une plongée en entreprise pour son colloque annuel 2015 : quels sont alors les facteurs qui favorisent et ceux qui contrarient un travail formateur ?
