Vie syndicale

« Première organisation chez les cadres, nous souhaitons aujourd’hui réhabiliter la fonction cadre » précise Jean-Claude Barboul. « Etre cadre, cela ne se résume pas à une cotisation ! Etre cadre c’est une fonction attachée à des garanties et des droits. Mais avant tout, être cadre c’est appartenir comme tous les salariés à une entreprise, une administration, une organisation et y être reconnu ! »

C’est à cet effet que la CFDT Cadres a lancé en octobre dernier son « Manifeste Cadres » où sont définies les droits et garanties attachés à la fonction cadres. C’est avec ces propositions que nous souhaitons voir s’ouvrir la négociation sur l’encadrement prévue au second semestre de cette année.

Biographie de Jean-Claude Barboul

Né en 1968, titulaire d’un Master en stratégie et management de la communication (Skema 2009), Il a exercé différentes fonctions dans le domaine de la protection sociale et de l’emploi.

Secrétaire général adjoint de la CFDT Cadres depuis juin 2013 en charge notamment des questions de protection sociale et de rémunérations. Il est administrateur des régimes de retraite complémentaire Agirc-Arrco depuis 2005, président du GIE Agirc-Arrco de 2009 à 2015 et président du groupe Ag2r La Mondiale depuis janvier 2015.

Plus en amont, il a été Audit interne puis conseiller technique auprès du directeur de Pôle Emploi Nord Pas-de-Calais de 2006 à 2013, ainsi que Secrétaire national puis secrétaire général adjoint de la fédération CFDT de la protection sociale de 1997 à 2005.